【外國人在台創業】一文掌握設立公司的三個關鍵問題
臺灣政府近幾年推出創業家簽證、就業金卡等政策，目的在於提高外國人來臺創業誘因或是延攬國際高階人才，在執業實務上，也確實見到越來越多外國創業家來到臺灣。其中有幾個常見問題包含來臺灣創業可以設什麼型態的公司、怎麼設公司、設公司要花多久時間？是您在決定創業前須要先初步了解與掌握的。...
從UBER EATS看平台經濟的勞動法令風險
美食外送平台Uber Eats自2021年2月1日起，悄悄改變其在台營運架構模式，從原來與貨運業者合作，再由該 […]...
關於離職後競業禁止條款
企業常在到職或離職時要求受僱者、工程師或經理人簽訂離職後競業禁止條款，以避免其於離職後到競爭者處上班工作。實務上這種條款是否有效，在過去通常是以勞委會所頒布之標準為準，但法院實際的見解或與勞委會之標準有所差異，有時未能完全相符。...
原則與例外-107年3月1日施行版勞動基準法重點整理
民國107年1月10日勞動基準法三讀修正，並於同年3月1日開始施行。回顧本次修法涉及加班上限的例外、例假得調整的例外、輪班間隔縮短的例外等勞動法上工時、休假等原則的變動，對於台灣企業與勞工影響深遠，值得關注。...